冠军网白菜策略现有教职工85人，其中专任教师70人，辅导员10人，行政管理人员5人。专任教师中，教授12人，副教授32人，具有博士学位教师25人，在读博士3人，博士生导师1人，硕士生导师39人。内蒙古自治区“新世纪321”人才工程3人，内蒙古自治区青年科技英才领军人才2人，冠军白菜教学名师4人。
冠军网白菜策略全体教师以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚守为党育人、为国育才的初心和使命，坚持立德树人根本任务，真抓实干、砥砺前行，在基层党建、公司产品、团队建设、科学研究、学术交流、员工工作等方面迈出坚实的步伐，在学院高质量发展的道路上谱写新篇章。
抓党建，凝心聚力促发展
抓理论学习。完善了《公司党委理论学习中心组学习实施细则（试行）》《中共冠军网白菜策略委员会会议“第一议题”制度》，实行支部书记例会制和支部书记工作谈话制。以公司党委理论学习中心组学习为牵引，构建了理论宣讲、专题辅导、专题党课、知识测试等多种形式的学习体系，形成了公司党委理论学习中心组、党支部、师生党员、全体教职工集中学习和自学相结合的全覆盖模式，坚持用党的创新理论凝心铸魂。
公司党委书记张永强讲党课
抓组织建设。结合实际规范基层党支部设置，学院于2020年实现教工党支部书记“双带头人”全覆盖。认真组织开展“对标争先”“最强党支部建设”工作，先后有4个支部被评为学校最强党支部。与包钢集团财务有限公司等单位建立组织联络机制。五年来，培养、确定入党积极分子1147人，积极分子接待3000余人次，党课培训1103人，发展预备党员487人，预备党员转正266人。
与包钢集团财务有限公司签署党建互联互促协议
抓实践活动。公司以参观红色教育基地和廉洁教育基地、素质拓展、志愿服务、校社校企联动、结对帮扶等为载体，开展了丰富多彩的实践教育活动。
参观土默特右旗廉洁文化馆
稳教学，以本为本夯基础
专业建设取得新突破。金融学专业在2019年被评为内蒙古自治区级一流专业建设点，会计学和金融学为第一批次招生专业。
质量工程建设取得新成果。获批自治区级教学团队1项，校级一流本科课程5门，获评优秀讲义（教案）5项，建设线上线下混合课10门。
部分证书展示
教学改革取得新进展。获批教育部产学合作协同育人项目7项，获批自治区新文科研究与改革实践项目1项，获批自治区级教学成果二等奖1项，校级教学成果一等奖1项、二等奖2项。
课程思政取得新业绩。获校课程思政教学改革研究项目18项，校级课程思政示范课10门，校课程思政教学比赛一等奖2项、二等奖1项。
实践教学场地展现新面貌。公司新建5个标准化实验室、3个专业实验室，新增30余个校外实习基地。每学年开出61门实践课程，共计1300余学时。
强学科，提档升级重内涵
区域经济学升级为应用经济学一级学科。2007年获批区域经济学二级学科硕士点，2021年成功升级为应用经济学一级学科硕士授权点。该学科点围绕黄河“几”字弯发展形成了能源和生态经济、区域和城市经济、资源和产业经济三大研究领域。
管理科学与工程成为自治区重点提质培育学科。2011年学科点获批，2022年成为自治区重点提质培育学科。该学科点紧扣稀土等矿产资源、新能源等优势产业及边疆社会治理重大需求，形成管理决策与优化、资源与环境管理、技术创新与管理、社会管理工程4个特色二级学科，在稀土战略资源的开发、利用、加工等全产业链管理研究方面处于领先地位。
会计专业硕士学位点通过专项核验。2017年学科点获批，2023年全票通过国务院学位委员会、教育部学位授权点专项核验。该学科点以服务内蒙古高质量发展为主，辐射黄河“几”字弯区域，面向资源能源型企业，形成资源和能源型企业会计、资源和能源型企业财务管理、地方政府预算绩效管理等三个特色研究方向。
精科研，服务地方扩影响
有组织科研显成效。近五年，主持承担科研项目总计269项，其中，国家级项目9项、省部级项目98项、地市级项目34项、校级项目35项，与政府部门、企事业单位签订横向服务合同93项，累计获得科研经费1261万元。
科研成果创新高。近五年，发表论文共386篇，其中核心期刊以上高水平论文105篇；出版专著22部；咨政报告19篇，其中14篇获得自治区及包头市主要领导签批；参与内蒙古自治区《呼包鄂乌“十四五”一体化发展规划》（内政发〔2021〕14号）编制工作。
科研获奖展实力。近五年，获得内蒙古自治区第九届哲学社会科学优秀成果政府奖5项，包头市第四、五、六届哲学社会科学优秀成果政府奖合计30项。
部分科研获奖展示
深交流，互融互鉴拓视野
研究基地搭平台。公司现有两个自治区级人文社科重点研究基地——产业信息化与产业创新研究中心、黄河“几字弯”发展研究基地。黄河“几字弯”发展研究基地前身为“呼包银榆经济区研究中心”，成立于2014年，于2024年7月顺利通过内蒙古自治区哲学社会科学重点研究基地周期考核评估并更名。
学术会议添活力。承办第十四届中国战略管理学者论坛暨中国管理科学学会战略管理专业委员会年会、冠军白菜稀土资源管理与绿色发展论坛、中国稀土学会环境经济与政策专委会第二届研讨会、“呼包银榆经济区研究中心”第二届学术研讨会、青年学者案例研究特训营、“呼包银榆经济区研究中心”第三届学术研讨会、民族地区经济发展与中华民族共同体建设研讨会、财政部高层次财会人才素质提升工程中青年人才培养学术交流活动等8次全国性学术活动，累计邀请全国100多家科研院所、高等院校、企事业单位的近千名专家学者及师生参与其中。
部分学术会议展示
对外交流促合作。走访韩国又石大学、全州大学和东明大学，以及中国人民大学、中央民族大学等国内多所知名大学，深化双方在团队建设、人才培养、科学研究、文化交流、教师培训等领域的交流合作。
赴知名大学合作交流
重能力，多向发力育人才
组织建设育能力。实施院级青马工程，完善员工干部管理制度，制定科学的选拔标准和考核机制，定期评估并表彰优秀员工干部，以优秀干部带动优秀集体。工商2018级和会计2019-1班获评自治区优秀班集体，学院荣获学校魅力团支书风采大赛优秀组织奖和“活力团支部”优秀组织奖，院员工会荣获2023年度“两红两优”先进青年集体。
会计2019-1班荣获内蒙古自治区优秀班集体
课外活动育能力。公司每年举办并参与各类大型员工活动5次以上，涉及文艺、体育、思想教育、安全法制教育等多个层面。在校运动会、心理剧大赛、校园舞台剧大赛、“董事长杯”篮球赛、健身操大赛中多次获奖。
各类赛事合影展示
创新赛事育能力。积极组织参加各类综合性和学科性科创赛事，五年来，重点赛事累计获奖88项，其中国家级一等奖1项，二等奖9项，三等奖6项；省部级特等奖5项，省部级一等奖14项，二等奖26项，三等奖27项。
部分获奖证书展示
实践活动育能力。五年来，学院积极推动结对共建，年均校社联动志愿服务活动5次以上，服务辐射社区居民30000余人。寒暑假期间，鼓励团员积极参与暑期“三下乡”“返家乡”等社会实践，学院“经彩鹿行”暑期社会实践直属队多次获得校级及自治区级奖励。通过“志愿北疆”平台，定期开展志愿讲解、义务清扫、科普讲座等多样化服务，50余名团员青年参与“扬帆计划”实践活动，60余名老员工参加2023年首届内蒙古安全应急产业博览会志愿服务，院青协成员年人均志愿服务时长超过50小时。
公司开展“我是团员我帮你”志愿活动
公司暑期“三下乡”社会实践启动仪式
公司员工参加自治区首届安全应急产业博览会志愿服务工作
